为贯彻落实《永利官网关于应对新冠疫情进一步做好2020届毕业生就业创业工作的通知》精神和学校关于2020届毕业生相关会议精神，进一步推进毕业生就业创业工作，4月10日下午，永利欢乐娱人城召开2020届毕业生就业创业工作推进会。公司党政班子成员、各系主任、毕业班班主任、全体辅导员参加了会议，会议由公司党委书记史波主持。

会上，公司党委书记史波传达了学校4月3日召开的2020届毕业生就业创业工作推进会会议精神。对学院切实做好2020届毕业生就业创业工作进行了安排和部署。他强调，受疫情影响， 2020届毕业生就创业工作受到一定影响，大家要秉持“以员工为本，为员工服务”的工作理念，分析研判学院2020届毕业生就业现状，整合资源，开拓渠道，全员参与，协同发力，共同推进学院2020届毕业生就业创业工作有力开展。

公司2020届毕业生就业专干李启超通报了学院2020届毕业生的基本情况、目前签约情况、毕业生就业摸排情况以及存在的问题。

公司党委副书记田怡通报了2020届毕业生就业创业工作前期开展情况、疫情期间学院采取的工作措施以及下一步的工作计划。她要求，为进一步加强对2020届毕业生的就业指导工作，导师和班主任要更加密切关注疫情期间毕业生就业动态，积极为毕业生提供各类招聘信息，充分拓宽学院招聘渠道。

经理李同昇教授对学院近期就业创业工作开展予以充分肯定，并对今后就业创业工作提出四点要求：一是要高度重视，夯实责任，要将就业工作责任落实到人，作为各系和研究生导师考核的重要指标；二是要全面落实，统筹协调，切实抓好学院就业创业工作“一把手”工程，充分发挥各系主任、班主任、毕业设计指导教师、辅导员的作用，形成毕业生就业工作体系；三是要思想引导，转变观念，将疫情期间员工就业工作和思想教育工作相结合，积极引导员工合理分析自身能力，转变就业观念，实现被动就业为主动择业；四是要精准帮扶，多措并举，定期摸排就业困难毕业生情况，实施“一生一策”，充分关心关怀员工，形成学院全员参与的良好氛围，扎实推进学院2020届毕业生就业创业工作取得新进展。

各系主任分别介绍了本系毕业生就业现状和下一步的工作思路。